INFORMÁCIE - KOMENTÁRE - NÁZORY

Autorom článkov v tejto sekcii je OZ Telekom, mimoriadne tu uverejňujeme aj príspevky našich čitateľov.
Znenie článkov a diskusných príspevkov sú prístupné len prihláseným užívateľom.
Téma č.1 - UKONČENÁ
Pred niekoľkými týždnami sme na stretnutí s riaditeľom retailu Milanom Morávkom otvorili - do akéhosi balíka usporiadané - dlhodobo neriešené, ale stále akútne, ľudí unavujúce a obťažujúce témy. Na...
Manuál na nepohodlnú uniformu?
Merchandisingový manuál. Čo si obliecť a čo obuť? Ako zjednotiť predajcov na predajniach, ako ich odlíšiť od konkurencie? A hlavne, čo si obliecť, aby sa človek dlhých 12 hodín v práci cítil dobre,...
TELEGRAFICKY - zo stretnutia ST a OZ dňa 16/05/17
Informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v hlavnom...
Podniková kolektívna zmluva na roky 2017-2018 bola podpísaná
Dňa 15.mája 2017 bola oficiálne podpísaná Podniková kolektívna zmluva ST, a.s. na roky 2017-2018, ktorej znenie bolo dohodnuté už koncom marca. Kolektívnu zmluvu podpísali Milan Vašina,...
Porušovanie zákona v priamom prenose, časť III.
Otvárame postupne všetky témy, ktoré dlhodobo frustrujú a unavujú zamestnancov na retailových T-predajniach. Dnes pokračujeme v téme nevykazovania skutočného pracovného času. Posledne sme sa...
Zbohom, sviatky !!
Sú za nami. Posledné. Sviatky, ktoré pre niektorých z nás boli všetkým, len nie dňom pracovného pokoja. Spomeňme na tie aprílové, kresťanské, veľkonočné. A aj na tie ozaj posledné. Krásny slnečný...
Strata zdravého rozumu v priamom prenose
V nedávnom článku Boj so sľubotechnou na retaili pokračuje sme sľúbili, že postupne otvoríme všetky témy, ktoré dlhodobo frustrujú a unavujú predajcov. Život a pracovné povinnosti predajcov na...
Porušovanie zákona v priamom prenose, časť II.
Otvárame postupne všetky témy, ktoré dlhodobo frustrujú a unavujú zamestnancov na retailových T-predajniach. A veríme aj v odozvu zo strany tých, ktorých sa týkajú najviac. Lebo 'nemať čas' alebo...
Ďakujeme, Zuzana!!
Ľudia menia zamestnanie, patrí to k životu. Opúšťajú aj túto firmu, chcú ísť do lepšieho. Niektorí odchádzajú z vlastného rozhodnutia, mnohých firma prepúšťa proti ich vôli, hoci formálne sa na tom...
Odmeňovanie očami bežného predajcu
Z času na čas uverejňujeme na tomto mieste príspevky našich čitateľov z diskusie, ktoré pri starších článkoch nespravodlivo zapadnú. Veľa ľudí sa k diskusiám svojich kolegov nevracia a je to škoda....
Prieskum zamestnaneckej pretvárky (návod na vyplnenie dotazníka)
Tento text sme priniesli v rámci série článkov o zamestnaneckom prieskume v rokoch 2014-15. Hoci prešli odvtedy tri roky, mnoho sa nepomenilo. Slovenské odpovede v dotazníku vždy boli a bez najmenšej...
Porušovanie zákona v priamom prenose, časť I.
Tak ako sme sľúbili v nedávnom článku Boj so sľubotechnou na retaili pokračuje, postupne otvoríme všetky témy, ktoré dlhodobo frustrujú a unavujú zamestnancov na retailových T-predajniach. A budeme...
Od buka do buka
Témy, ktoré dlhodobo frustrujú a unavujú zamestnancov na retailových T-predajniach, si netreba vymýšľať. Počkáte pár týždňov či mesiacov a kdesi zhora s niečím geniálnym určite prídu. Ako sme...
TELEGRAFICKY - zo stretnutia ST a OZ dňa 11/04/17
Informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v hlavnom...
Boj so sľubotechnou na retaili pokračuje
Ževraj nami otvárané témy a pripomienky voči pracovným podmienkam, riadeniu ľudí či odmeňovaniu na sekcii retailu už nikoho nezaujímajú. Že sme mnohým na smiech. Možno, neviem, do očí mi to zatiaľ...
Zasadnutie Predsedníctva a Konferencie OZ Telekom
V dňoch 21.-22. marca 2017 sa v Žiari pri Liptovskom Mikuláši uskutočnili zasadnutia Predsedníctva a Konferencie OZ Telekom. O bodoch, ktoré boli na programe rokovania, píšeme spoločne, keďže program...
Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 6. a 7.kolo
Šieste a siedme kolo vyjednávania kolektívnej zmluvy na roky 2017-18 prebehlo v pribehu pár dní, preto prinášame spoločnú informáciu o ich priebehu. Za OZ Telekom sa ich ako vyjednávači zúčastnili...
Už to nemusíte zhľadúvať, už to nájdete
Organizační struktura a Telefonní seznam novej sfederalizovanej firmy. Takmer tri mesiace trval ten zbytočný a neúspešný pokus. Neprehľadný, nespoľahlivý, zmätočný nástroj na vyhľadávanie ľudí vo...
Klamať firme, zákazníkovi alebo sebe?
Pokračujeme k téme o ankete o etickom správaní firmy a zamestnancov firmy... Celé toto stupídne a zákerné sondovanie do neetickej duše firmy či zamestnanca sa nestoplo (o čom nebolo pochýb, sedíme...
Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 5.kolo
Prinášame informáciu o priebehu piateho kola vyjednávania kolektívnej zmluvy na roky 2017-18. Za OZ Telekom sa ho ako vyjednávači zúčastnili Drahoslav Letko a Ján Viskupič (UTIT), za SOZ PT Milan...
TELEGRAFICKY - zo stretnutia ST a OZ dňa 09/03/17
Informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v hlavnom...
TELEGRAFICKY - z mimoriadneho stretnutia ST a OZ dňa 06/03/17
Informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v hlavnom...
Porušujete zákony, nedodržiavate predpisy alebo klamete zákazníka
O vraj antikorupčnej a etickej ankete sme písali dvakrát. V prvom článku sme sa zamysleli nad tým, kto a prečo ju vôbec vymyslel, v druhom sme priniesli sumár všetkých otázok prvej časti...
Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 4.kolo
Prinášame ďalšiu informáciu o priebehu vyjednávania kolektívnej zmluvy na roky 2017-18, dnes už zo štvrtého kola. Za OZ Telekom sa ho ako vyjednávači zúčastnili Drahoslav Letko a Ján Viskupič (UTIT),...
Stupídnosťou k etickej firemnej kultúre
Pokračujeme v článkoch o prebiehajúcej ankete, ktorej úlohou je zistiť mieru etiky či firemnej kultúry v našej spoločnosti a každodennej práci. Tu si môžete prečítať prvú časť článku k téme, v ktorej...
Samobonzáctvo či hypotetické etické udavačstvo?
Každý zamestnanec (nielen) Slovak Telekomu dostal v uplynulých dňoch do mailu osobný link na prvú časť netradičného prieskumu s názvom „Firemná kultúra založená na dodržiavaní pravidiel a zásad“....
TELEGRAFICKY - z mimoriadneho stretnutia ST a OZ dňa 17.februára 2017
Informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v hlavnom...
Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 3.kolo
Prinášame informáciu o priebehu tretieho kola vyjednávania kolektívnej zmluvy na roky 2017-18. Za OZ Telekom sa ho ako vyjednávači zúčastnili Drahoslav Letko a Ján Viskupič (UTIT), za SOZ PT Milan...
TELEGRAFICKY - zo stretnutia ST a OZ dňa 08/02/17
Informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v hlavnom...
Ohlasy a reakcie IV.
Čas od času prenecháme priestor v našej informačnej sekcii postrehom čitateľov. Čakal som reakcie na článok Keď vtáčka lapajú, pekne mu spievajú, ale rýchlosť odozvy prekvapila... Pôvodne zaslaná ako...
Keď vtáčka lapajú, pekne mu spievajú?
Pred Vianocami sme uverejnili petíciu nespokojných zamestnancov kontaktného centra s názvom Sme ľudia, nie stroje!!, v ktorej už dávnejšie upozorňovali na situáciu na oddelení. Koncom minulého roka...
Keď sa povie Podniková spoločenská zodpovednosť
V nedávnom článku Keď dvanásť hodín robotovania nestačí sme v jeho závere spomenuli pojem „spoločenská zodpovednosť“ (Corporate social responsibility - CSR). Mnoho firiem - a naša nie je výnimkou -...
Ohlasy a reakcie III.
K článku o priebežnom stave vyjednávania kolektívnej zmluvy s názvom Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 2.kolo prišlo zopár diskusných príspevkov. Som rád, keď diskusné príspevky otvoria aj iný...
Keď dvanásť hodín robotovania nestačí
V článku TELEGRAFICKY - 12.januára 2017 sme napísali: 'Bola prerokovaná zmena začiatku a konca pracovného času v T-predajni OC Dubeň v Žiline. OZ odsúhlasili dočasnú zmenu do 31.3.2017 s...
Od desiatich k piatim. Hlavne, že s ELÁNOM
Krásny novoročný darček pre zamestnancov to bol. Nezrozumiteľný, prácu neuľahčujúci, zdržujúci, oberajúci o čas. Dva dni sa trocha hľadal, tápal, až potom sa ukázal v celej svojej kráse. Či skôr -...
Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 2.kolo
Prinášame informáciu o priebehu druhého kola vyjednávania kolektívnej zmluvy na roky 2017-18. Za OZ Telekom sa ho ako vyjednávači zúčastnili Drahoslav Letko a Ján Viskupič (UTIT), za SOZ PT Milan...
Potešte seba. Pomôžte vyhodiť kolegu
Každý z nás v rámci možností a potrieb využíva nové technológie a služby. Šetria čas, patria k dnešnému svetu. Teda aj k našej firme. Internetbanking, sociálne siete, mobilbanking, informácie,...
TELEGRAFICKY - zo stretnutia ST a OZ dňa 12/01/17
Stručné informácie z pravidelných stretnutí zástupcov firmy a odborových zväzov uverejňujeme na webovej stránke OZ Telekom krátko po stretnutí. Všetky články sú umiestnené aj v časti TELEGRAFICKY v...
Vyjednávanie PKZ na roky 2017-2018 - 1.kolo
Od vzniku našej webovej stránky každoročne prinášame v primeranom rozsahu a vhodným spôsobom informácie o obsahu návrhov a priebehu vyjednávania podnikovej kolektívnej zmluvy. Chceme v tom pokračovať...
ZELENÁ PRE NAJLEPŠÍCH alebo Nové odmeňovanie predajcov
Nový systém odmeňovania predajcov retailu platí šesť mesiacov. Dostatočne dlho, aby ho mohli zhodnotiť všetky zainteresované strany. Téma odmeňovania patrí medzi naše priority a odmeňovanie...
ANKETOVÉ OTÁZKY
| Počet návštev | 4788282 |
| Počet loginov | 135214 |






